Почему многие не проходят собеседование

Чтобы результаты поиска работы были более плодотворными, необходимо понимать некоторые основные принципы общения с работодателем, знать, какие ошибки совершает большинство соискателей и стремиться их избежать.

Стоит отметить, что для специалистов найти свое место гораздо легче. К примеру, опытные или начинающие моряки, могут найти себе работу для моряков на сайте globalmarine.com.ua предварительно ознакомившись с нюансами посетив сайт по ссылке ранее.

Для успешного прохождения собеседования важно соблюдать следующие принципы:
1) Обязательно должно быть грамотно составленное резюме. Категорически не рекомендуется указывать в нём много информации. Требуется указать сведения, которые интересуют непосредственно данного работодателя. Обычно оно не может превышать двух страниц;

2) Следует сообщать лишь действительные факты своей профессиональной составляющей и ни в коем случае не прибегать ко лжи;

3) Быть пунктуальным. Нельзя опаздывать на собеседование ни под каким предлогом. Компании ищут ответственных и исполнительных сотрудников;

4) Проявлять активный интерес к данной должности. То есть задавать вопросы, демонстрировать свои профессиональные возможности;

5) Уметь вести гармоничный диалог, уметь общаться;

6) Чётко и внятно отвечать на вопросы работодателя без каких-либо колебаний;

7) Точно указывать зарплатную вилку – минимальный и максимальный порог требуемой оплаты своего труда. Показывать заинтересованность в перспективе развития своей карьеры;

8) Незаинтересованность в самой организации. То есть, отсутствие основополагающей информации о самой компании. Соискатель должен иметь ясное представление о вероятном месте своей будущей работы.

Добавить комментарий